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12月21日,一则黑龙江某企业发布的《关于春节前禁止员工前往冰雪大世界游玩的通知》(以下简称《通知》)在网络引发关注。该《通知》称,“鉴于当前门票资源的紧张状况,为了能够让更多远方的朋友得以亲身体验这份冰雪奇缘,企业要求员工暂时停止冰雪大世界游玩计划。如有违反此要求的行为,将取消年度优秀员工评选和年终福利领取资格”。记者注意到,不少自称是该企业员工的网友对突如其来的《通知》表示不满,更有网友对《通知》的合理性提出质疑。

河南泽槿律师事务所主任付建在接受记者采访时表示,企业以员工去冰雪大世界为由取消其评优和年终福利或将违反《中华人民共和国劳动法》。年终福利属于员工劳动报酬的一部分,若企业无法证明员工去冰雪大世界对工作造成了实质性影响,这种取消行为可能构成克扣劳动报酬。根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位不得违反国家规定克扣劳动者的工资。绩效奖金作为一种工资形式,同样不得随意扣除。

➈(撰稿:赖娥豪)

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    • 利柔亮⛥LV5六年级
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      乡村基李红:“不留后路,我们把央厨关了,不预制了!”♠
      2024/12/26   来自慈溪
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    • 📝滕荷逸LV2大学四年级
      3楼
      江苏无锡市江阴高新区:“三张清单”链接生物医药产业发展 “精密导航”🌙
      2024/12/26   来自鄂州
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    • 骆娅雨🔴LV6幼儿园
      4楼
      深蓝S09设计故事 | 家的模样,深蓝S09的轮廓| 家的模样,深蓝S09的轮廓🌸
      2024/12/26   来自赣州
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    • 翟眉岚LV1大学三年级
      5楼
      在年味中感受春节的文化魅力(人民时评)🖍
      2024/12/26   来自西宁
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    • 叶美明📌🚜LV5大学三年级
      6楼
      出实招办实事求实效:专访人力资源和社会保障部部长张纪南☚
      2024/12/26   来自广州
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    • 何霞梵LV6大学四年级
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      有意义的礼物。🍇
      2024/12/26   来自通州
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