🔂♳⚨
糖心小桃酱都有哪些挑战
江宁经济技术开发区人民法院立案庭法官彭鄢解释,劳动合同法规定了竞业限制的人员范围:用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。但实践中,用人单位常以“其他负有保密义务的人员”作为主张竞业限制赔偿的依据,以致滥用竞业限制条款。“在餐饮公司未提供证据证明其接触过保密信息的情况下,主张他违反竞业限制协议、要求支付违约金并赔偿损失的诉请,属于对小刘劳动权的过度限制,法院不予支持。”彭鄢说。
哪些人属于“其他负有保密义务的人员”呢?彭鄢介绍,首先要分析该主体“接触信息的可能性”,只有有机会接触用人单位保密信息的劳动者才具备约定竞业限制的前提;其次要分析劳动者“利用信息的可能性”,如劳动者重新择业后利用信息的可能性也不大,通过签订保密协议一般足以保护相关信息,约定竞业限制可能对劳动者权利限制过度。
➨(撰稿:鲁蝶晨)一道数学题之争背后的教学新期待
2024/07/25仲彩力🌝
安徽灵璧渔沟中学一学生死亡案件
2024/07/25向昭彬⛟
中央统战部原副部长、国家宗教事务局原局长崔茂虎一审获刑11年
2024/07/25晏威环❺
扫黑除恶 维护公平正义:“肉霸”欺行霸市 群众敢怒不敢言
2024/07/25韩威哲🆘
太湖之滨冰雪热
2024/07/25景蕊滢🚙
福建海事局启动防台风II级应急响应沿海48条客渡运航线、81艘客渡船停航
2024/07/24伏力舒⚓
英新首相想恢复和欧盟关系 让脱欧震动尽快“翻篇”
2024/07/24庞萍欣🎆
风电板块连续超跌反弹,金雷股份涨近7%
2024/07/24文蓝山t
开头怎么写:“写自己感受最深的”
2024/07/23武儿阳p
第十六期全国各民族青少年同心营开营
2024/07/23喻辰志🌒