🧒🤔🚏
江宁经济技术开发区人民法院立案庭法官彭鄢解释,劳动合同法规定了竞业限制的人员范围:用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。但实践中,用人单位常以“其他负有保密义务的人员”作为主张竞业限制赔偿的依据,以致滥用竞业限制条款。“在餐饮公司未提供证据证明其接触过保密信息的情况下,主张他违反竞业限制协议、要求支付违约金并赔偿损失的诉请,属于对小刘劳动权的过度限制,法院不予支持。”彭鄢说。
哪些人属于“其他负有保密义务的人员”呢?彭鄢介绍,首先要分析该主体“接触信息的可能性”,只有有机会接触用人单位保密信息的劳动者才具备约定竞业限制的前提;其次要分析劳动者“利用信息的可能性”,如劳动者重新择业后利用信息的可能性也不大,通过签订保密协议一般足以保护相关信息,约定竞业限制可能对劳动者权利限制过度。
💄(撰稿:娄哲绍)献给新年也献给你,记协向新闻媒体征集新年寄语
2024/07/25盛馥堂📵
河南、安徽等地出现强降雨,人民子弟兵奋战防汛抢险一线
2024/07/25支佳豪🏢
这是北京高温下的三里屯
2024/07/25连罡朋☸
新华社评出2021年国际十大新闻
2024/07/25浦进芝🔴
HTC最后一家实体店关闭官方:很早就没有专卖店了
2024/07/25寿刚彪✪
国家能源局:2020年全社会用电量同比增长3.1%
2024/07/24闻婵善🐶
王蔷无缘单打八强
2024/07/24浦巧平⛢
共享一场“烟火气”“文化味”兼具的暑期文旅“盛宴”
2024/07/24谈全宏f
教育部启动第四期供需对接就业育人项目
2024/07/23步阳淑q
国家能源集团2024年度第一批社会招聘
2024/07/23崔瑞进⬆