☋⛟🌭
2020年10月12日,公司向黄某出具劳动关系解除协议,其中载明:1.甲方对近期乙方存在的出勤行为异常进行抽查……考勤数据汇总及门禁监控视频证实:乙方手机打卡出勤时间与实际到岗工作时间存在很大差异。因此,乙方的行为不仅违反了公司相关管理规定老狼一区忘忧草众乐乐,且已构成欺瞒与不诚信。2.依据甲、乙双方于2018年5月14日签署的《劳动合同》及《员工手册》,甲方决定于2020年10月12日与乙方解除劳动关系。
♪(撰稿:长孙唯琼)有些人最好远离咖啡
2024/07/22司筠瑶➔
中方支持国际原子能机构为促进乌核设施安全发挥建设性作用
2024/07/22杜海杰🔀
《经济半小时》 20240708 “链”动长三角:新能源汽车的“4小时产业圈”
2024/07/22萧恒国😉
以军证实空袭加沙城学校加沙居民:这里只有平民没有武装人员
2024/07/22应琛思🌥
中老“友谊盾牌-2024”联演组织指挥所演练
2024/07/22韩骅裕☶
《家用电器安全使用年限》系列标准发布 家电“寿命”有标可依
2024/07/21魏怡坚💳
加速创新步伐,链式连接器如何在半导体领域...
2024/07/21顾冠仪🍻
吉林省谋划“七大工程”建设“无废城市”
2024/07/21吕芬艺l
全国人大法工委:明年将制定期货法、印花税法等税收法律
2024/07/20萧中欣l
Off-Beat No.4 长风破浪会有时,病树前头万木春。
2024/07/20轩辕雄宝🕵